フロイント産業の社員やOB、就職希望者にとってフロイント産業の価格の妥当性にも関わるため、激務の噂については気になること。ビジネスメディアがウェブに展開してからウェブメディアで「フロイント産業」x「激務」の扱いを検証できるため、フロイント産業の激務に関しての記載を調査しました。
まず、フロイント産業と激務の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、フロイント産業と激務の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
関連性の強い、信頼できる記事を発見することは出来ませんでした。関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事を列挙します。参考にして下さい。
株主総会が近くなると普段以上の激務で、離職するものが後を絶ちません。 20代 / 男性 / 営業系. 業界的にそうなのかもしれませんが低いほうだったと思います。ですが大口の担当になれれば売上の達成もしやすいですし報奨金などもあり収入をあがると思い ...
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仕事が多い、毎月６０時間くらいの残業時間、人によっては１5０時間以上で土日も場合によっては残業です。残業手当がほしいとぼやく社員もいましたが、いつの間にかいなくなってしまって残された社員は更に激務にまりました。 2012年頃. 40代 / 男性 / 元社員( ...
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