夢テクノロジー「有給休暇が使えない」に関する口コミ

夢テクノロジー(東京都千代田区丸の内1-4-1丸の内永楽ビルディング22F) の有給休暇が使えないに関する口コミはどういうものがあり、話題性はどれほどなのでしょうか。

夢テクノロジー有給休暇が使えない

夢テクノロジーの社員やOB、就職希望者にとって夢テクノロジーのサービス・商品にも関わるため、有給休暇の口コミについての真偽は気になる所。2000年代以降ネットで「夢テクノロジー」x「有給休暇」のデータを分析する方法が揃っているため、夢テクノロジーの有給休暇に関する情報を整理しました。

口コミ解析の結果


パンダ先生

有給休暇夢テクノロジーの関連性は18%。注目度は36%でした。

夢テクノロジーと有給休暇については、情報ソースに乏しいですが、業界関係者など一部の人からの関心は高そうです。

まず、夢テクノロジーと有給休暇の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。

次に、夢テクノロジーと有給休暇の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。

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告発

Pandyに寄せられた告発です。


匿名希望元中の人さん

正社員

告発ID: 00000604
告発日: 2019年07月17日

土曜日が指定労働日になっていてレポートを提出するか欠勤扱いにするか有給を使う三択になる。祝日が休みではないことと土曜日が休みではないことで有給をそこに使わせるお陰で有給がなくなり使えない。
ちなみに会社に出社するという選択肢はない。一般派遣の方が休日も給料も上である。

告発【関係者限定】

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