夢テクノロジーの社員やOB、就職希望者にとって夢テクノロジーのサービス・商品にも関わるため、有給休暇の口コミについての真偽は気になる所。2000年代以降ネットで「夢テクノロジー」x「有給休暇」のデータを分析する方法が揃っているため、夢テクノロジーの有給休暇に関する情報を整理しました。
Pandyに寄せられた告発です。
 匿名希望元中の人さん 正社員 | 告発ID: 00000604 土曜日が指定労働日になっていてレポートを提出するか欠勤扱いにするか有給を使う三択になる。祝日が休みではないことと土曜日が休みではないことで有給をそこに使わせるお陰で有給がなくなり使えない。
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まず、夢テクノロジーと有給休暇の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、夢テクノロジーと有給休暇の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
関連性の強い、信頼できる記事を発見することは出来ませんでした。関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事を列挙します。参考にして下さい。
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※ なお、当サイトでは夢テクノロジーと有給休暇における事実関係については検証しておらず、黙示的にもこれを事実であるとしません。噂の真偽や事実関係、噂の具体的内容については別途御確認下さい。
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