ファーストリテイリングの利用者・顧客にとってファーストリテイリングの製品の信頼にも関わるため、派遣差別の噂の真偽は切実に重要なこと。2000年代以降ウェブメディアで「ファーストリテイリング」x「派遣差別」の扱いを検証する環境があるため、ファーストリテイリングの派遣差別に関しての記載を調査しました。
まず、ファーストリテイリングと派遣差別の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、ファーストリテイリングと派遣差別の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
関連性の強い、信頼できる記事を発見することは出来ませんでした。関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事を列挙します。参考にして下さい。
2014年5月16日 ... ... 並んでブラック企業との批判を受けることが多い、ユニクロなどを運営するファースト リテイリングは、非正規の従業員のうち ... 育休・産休などの制度の不備、労組への敵対度、派遣差別、派遣依存度の高さ、残業代未払いが挙げられている。
ワタミ、相次ぐ死亡事故で訴訟続出 新入社員数は目標の半分、初の赤字 (Business Journal)
パンダ先生 | 派遣差別の噂とファーストリテイリングの話題性は2%。注目度は4%でした。 ファーストリテイリングと派遣差別については、情報ソースにも乏しく、注目度も低いため、特に語られることがないと考えられます。 |
※ なお、当サイトではファーストリテイリングと派遣差別における事実関係については検証しておらず、黙示的にもこれを事実であるとしません。噂の真偽や事実関係、噂の具体的内容については別途御確認下さい。
持株会社衣料品店山口市東京都港区の企業東証一部上場香港証券取引所上場多国籍ファーストリテイリング日経平均株価1963年設立
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