モバイルファクトリーに勤める人にはモバイルファクトリーの業績にも関わるため、有給休暇の噂の真偽は切実に重要なこと。最近では各メディアから「モバイルファクトリー」x「有給休暇」のデータをクロールできる時代になったため、有給休暇に対してのモバイルファクトリーの記事や口コミを収集・分析しました。
キーワードとしては「カフェテリア」「開発」「ソーシャルアプリ」が挙げられるようですね。
噂や憶測、印象のみで語ってはいけません。しっかりと情報ソースに当たりましょう。
まず、モバイルファクトリーと有給休暇の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、モバイルファクトリーと有給休暇の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
いくつかの記事で取り上げられていたようですね。
一例を挙げると、ソーシャルアプリなどの開発を行う株式会社モバイルファクトリーでは、 有給休暇の他に1年に最大6日間の休暇が取得できる「カフェテリア制度」を導入しています。また、ソーシャルゲーム事業を行うクルーズ株式会社では、育児支援として従業 ...
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全文表示 (JCASTニュース)
有給休暇と関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事も掲載します。一応参考にしてください。
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 パンダ先生 | 有給休暇の噂とモバイルファクトリーの話題性は66%。注目度は22%でした。 モバイルファクトリーと有給休暇については、この噂に言及しているメディアが一定数ありますが、一般からの注目・関心度は低い状態です。 |
※ なお、当サイトではモバイルファクトリーと有給休暇における事実関係については検証しておらず、黙示的にもこれを事実であるとしません。噂の真偽や事実関係、噂の具体的内容についてはキャリコネ等、引用した記事を参照して下さい。
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