兼松エレクトロニクスに勤める人には兼松エレクトロニクスの価値を左右するため、有給休暇の口コミについての真偽は気になる所。ビジネスメディアがウェブに展開してから各メディアから「兼松エレクトロニクス」x「有給休暇」のデータをクロールすることができるため、兼松エレクトロニクスの有給休暇に関しての記載を調査しました。
まず、兼松エレクトロニクスと有給休暇の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、兼松エレクトロニクスと有給休暇の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
関連性の強い、信頼できる記事を発見することは出来ませんでした。関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事を列挙します。参考にして下さい。
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希望を出した日以外は、月末ギリギリにならないとシフトが出来ない為、休日がいつか分からない。早めに予定を立てたい人には不向きだと思う。 有給休暇は取れる分もあるが、全ては取れていないため勝手に消化されている分もある。 2016年頃. 20代 / 女性 ...
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残業は月45時間～60時間程度でかつ、休日出勤はありますが、代休は必ず取れますし、有給休暇も取りやすいです。また、部署や... 無料登録(1分)して口コミを見る .... 兼松 エレクトロニクス株式会社（KEL）. 2.7; 東京都中央区京橋２−１３−１０. 情報・通信.
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むしろ働きやすい環境だと思えると思います。福利厚生もしっかりしている会社です。 20 代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア. 【有給休暇の取得率】私は、一年間で与えられる有給休暇の日数はすべて消化していました。有給休暇にかんしては自由に消化 ...
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 パンダ先生 | 有給休暇の噂と兼松エレクトロニクスの話題性は44%。注目度は88%でした。 兼松エレクトロニクスと有給休暇については、情報ソースが限定されていますが、かなりの興味関心を引いている事柄のようです。 |
※ なお、当サイトでは兼松エレクトロニクスと有給休暇における事実関係については検証しておらず、黙示的にもこれを事実であるとしません。噂の真偽や事実関係、噂の具体的内容については別途御確認下さい。
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