クレステックの利用者・顧客にとってクレステックの価格の妥当性にも関わるため、サービス残業の口コミについての真偽は気になる所。口コミがインターネットで残るようになってからオンラインで「クレステック」x「サービス残業」の情報を集約・調査することができるため、クレステックのサービス残業に関するのデータを検証しました。
まず、クレステックとサービス残業の関係をWikipediaを確認しましたが、関連する記載はありませんでした。
次に、クレステックとサービス残業の関係を各メディアの記事から調べましたので、見てみましょう。
関連性の強い、信頼できる記事を発見することは出来ませんでした。関連性が弱いか、信頼性に疑問のある記事を列挙します。参考にして下さい。
サービス残業が多く、毎日10時まで残業がある。また、仕事の成果も上司に伝わりづらく、成果として認められない社風がある。 給与所得は他社と比較しても普通であり、製造との差がほとんどない。昇格しないと頭打ちになるが、上司に気に入られる必要がある。
オリンパスの評判 (カイシャの評判)
サービス残業が多く、毎日10時まで残業がある。また、仕事の成果も上司に伝わりづらく、成果として認められない社風がある。 給与所得は他社と比較しても普通であり、製造との差がほとんどない。昇格しないと頭打ちになるが、上司に気に入られる必要がある。
オリンパスの評判 (カイシャの評判)
サービス残業が多く、毎日10時まで残業がある。また、仕事の成果も上司に伝わりづらく、成果として認められない社風がある。 給与所得は他社と比較しても普通であり、製造との差がほとんどない。昇格しないと頭打ちになるが、上司に気に入られる必要がある。
オリンパスの評判 (カイシャの評判)
わたしは基本残業をしないのでよくわからないが、残業する人はほぼ正しく残業をつけており、サービス残業はほとんどないと見受けられる。 もっとも、反対に、なにをやるわけでもない無駄な残業も可能な訳で、やむを得ず残業している人から、少なからぬ不満は ...
オリンパスの労働時間・勤務時間・残業・休日休暇 (カイシャの評判)
代 / 男性 / 専門サービス系. 気になる点. 残業時間カットは当たり前。事業所に帰ってきてからの事務処理の時間は含まれず、サービス残業が多かった。ボーナスも中途採用者は驚くほど少なかったと聞きました。新卒も四回目のボーナスでやっと１ヶ月分になり ...
アサヒサンクリーンの評判 (カイシャの評判)
代 / 男性 / 専門サービス系. 気になる点. 残業時間カットは当たり前。事業所に帰ってきてからの事務処理の時間は含まれず、サービス残業が多かった。ボーナスも中途採用者は驚くほど少なかったと聞きました。新卒も四回目のボーナスでやっと１ヶ月分になり ...
アサヒサンクリーンの評判 (カイシャの評判)
残業時間はかっちりと管理されているので、実質的にサービス残業はない状態ではあります。 残業手当も契約時に定められた金額以上のもには出ないので、頑張った感はありません。 2017年頃. 50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア. 参考になった！0.
ワンダーテクノスの評判 (カイシャの評判)
不景気の為、残業は減っています。しかし仕事はある為、結果サービスが増えてます。 ですがそれはリーダー以上の限られた人です。 会社な方針では一応サービス残業はしない方向になっています。自分が工程管理をしている為、残業を減らす様に予定を組むの ...
アルファ・ラバルの評判 (カイシャの評判)
残業がなくても給料水準は高い。残業も多いのでさらに多い。給料水準は高いので残業の無い部署の方がよい。どの会社でもそうだが、残業時間には上限があり、超えそうになるとサービス残業も発生しうる。が、上限を超える申請もだせる。 参考になった！0.
日本信号の口コミ/評価 (カイシャの評判)
残業がなくても給料水準は高い。残業も多いのでさらに多い。給料水準は高いので残業の無い部署の方がよい。どの会社でもそうだが、残業時間には上限があり、超えそうになるとサービス残業も発生しうる。が、上限を超える申請もだせる。 参考になった！0.
日本信号の口コミ/評価 (カイシャの評判)
株式会社クレステック. 64 点....
日立建機の労働時間・勤務時間・残業・休日休暇 (カイシャの評判)
※ なお、当サイトではクレステックとサービス残業における事実関係については検証しておらず、黙示的にもこれを事実であるとしません。噂の真偽や事実関係、噂の具体的内容については別途御確認下さい。
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